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  • Noticias de la Compañía

Nitto inaugura “Inovas”, unas instalaciones que fusionan I+D con el desarrollo de los recursos humanos

El 15 de marzo, Nitto Denko Corporation (oficina central: Osaka; Presidente, Director ejecutivo y Director de operaciones: Hideo Takasaki; en adelante, “Nitto”) inauguró unas nuevas instalaciones llamadas “Inovas” en su planta de Ibaraki. Estas instalaciones servirán como punto central de aproximación del I+D y el desarrollo de los recursos humanos para fomentar la interacción y la creación conjunta.

Además de las funciones de I+D y el desarrollo de los recursos humanos, “Inovas” incluye también un centro de innovación que sirve de espacio para innovar junto a nuestros clientes. Estas son las primeras instalaciones de este tipo en el grupo Nitto que engloban las tres funciones. “Inovas” fusiona la innovación “humana” (el desarrollo en recursos humanos) con la innovación “tecnológica” (I+D) en un esfuerzo por crear innovación en el “conocimiento” que sorprenda y complazca a los clientes y por hacer realidad la “Innovación para nuestros clientes”, el lema de la marca del grupo Nitto.
Antecedentes/objetivo
Nitto celebrará su 100.º aniversario en 2018. Desde su fundación, Nitto no ha dejado de crecer modificando su cartera de negocio. Para seguir creciendo en un contexto de globalización y en un entorno que cambia constantemente, Nitto seguirá reinventándose y generando nuevo valor en las áreas de lo ecológico (verde), las nuevas energías (limpio) y las ciencias de la vida (óptimo). En un esfuerzo por alcanzar este objetivo, el grupo Nitto ha establecido, desde hace algunos años, centros de innovación por todo el mundo. En estos centros los clientes pueden experimentar de primera mano las tecnologías Nitto al colaborar con el grupo en iniciativas de creación conjunta. La oficina de Nitto en Ibaraki es un laboratorio que crea nuevos negocios a partir de la tecnología básica existente. Es aquí donde Nitto combinará el desarrollo de los recursos humanos con su quinto centro de innovación para crear un entorno totalmente nuevo para la innovación humana, tecnológica y del conocimiento. “Inovas” ofrece tanto a los empleados de Nitto como a los visitantes de la industria, el gobierno y el ámbito académico de todo el mundo la oportunidad de ser testigos de la historia y el futuro de Nitto, al tomar parte en un diálogo e implicarse en llevar ideas a la realidad con el objetivo final de generar nuevo valor. Las instalaciones servirán también de base para el desarrollo de profesionales capaces de crear nuevos negocios que aborden cuestiones sociales. Mediante una convergencia de estas actividades, el talento desarrollado en “Inovas” tendrá un recorrido posterior creando el valor que desean los clientes. El nombre de las instalaciones combina las palabras “innovación” y “nova” (“estrella nueva” en latín). Se bautizó así con la esperanza de que desembocara en la creación de innumerables “nuevas estrellas” (actividades empresariales básicas) mediante la innovación.
Partiendo de sus tecnologías básicas (Basic), Nitto utilizará “Inovas” para fortalecer sus capacidades de desarrollo en las áreas de lo ecológico (verde), las nuevas energías (limpio) y las ciencias de la vida (óptimo), y para crear nuevo valor para los clientes mediante un abanico de actividades empresariales básicas y nuevas ideas.

Sobre las instalaciones
“Inovas” está compuesta de tres áreas. La zona de desarrollo de los recursos humanos se centra en el desarrollo de profesionales que en el futuro participarán en la escena mundial, mientras que la zona de I+D se utilizará en la creación de nuevas actividades empresariales básicas. Finalmente, la zona de innovación servirá para reunir a personas de dentro y fuera de Nitto para innovar mediante la sinergia.

Zona de desarrollo de los recursos humanos
Buscar únicamente con aplicaciones de la tecnología no basta por sí solo para ayudar a los clientes a generar nuevo valor. Debemos ofrecer valor basado en las necesidades de la sociedad. Ofrecer un verdadero valor requiere personas que puedan observar los problemas después de comprender los procesos de los clientes, y pensar independientemente sobre cuál es la mejor vía para resolver estos problemas con las tecnologías Nitto. La zona de desarrollo de los recursos humanos ofrece una “Habitación tatami” que concede a las personas la oportunidad de quitarse los zapatos e iniciar una conversación profunda en una atmósfera que favorece el diálogo. Asimismo, cuenta con varios laboratorios, incluido el inmenso laboratorio de investigación “Júpiter”, equipado con cabinas de traducción simultánea y de un sistema de videoconferencia capaz de acoger conferencias internacionales. Estas instalaciones permiten a empleados y clientes tomar consciencia de los problemas sociales, y sirven como ecosistema para el desarrollo autónomo de los recursos humanos.
Zona de I+D
Este espacioso laboratorio permite a los investigadores de varios campos trabajar conjuntamente, además de facilitar una comunicación espontánea. Nitto espera que mostrar la preocupación por la seguridad y promover la comunicación conduzcan a la innovación.
Zona de innovación
La comunicación tiene lugar cuando las personas interactúan. Ese intercambio de información es el que genera las chispas de la innovación. Este espacio único ofrece una vista de 360° con la que se espera atraer talento tanto de dentro como de fuera de la empresa, así como promover la innovación. Los visitantes de la zona de innovación utilizarán ideas en los talleres para crear prototipos y, a continuación, entablar un debate profundo al tiempo que generan más valor. Para crear tecnologías más en profundidad con sus clientes, Nitto ofrece también acceso a laboratorios externos de cooperación que ofrecen un nivel superior de seguridad.  
Resumen
Ubicación: Ibaraki, Osaka (dentro de la oficina de Nitto en Ibaraki)
Superficie total: Aprox. 20 000 m2 (4 pisos de altura)
Estructura de las instalaciones: Oficina principal corporativa de I+D, División de Propiedad Intelectual, Laboratorio, Centro de Análisis de Nitto, Centro de Innovación y Centro de Desarrollo de Recursos Humanos
Inicio de la construcción: Septiembre de 2014
Abierto: 15 de marzo de 2016
Vista exterior
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